第四百一十四章 改變的職業規劃（第2/2頁）

別人的經驗是可以學習到的，自身的經驗更多的是自己通過虧錢來獲取的。

學習別人虧損的經驗，學習別人暴賺的經驗；通過這些經驗來總結，總結獲取自己的經驗值。

通過這些經驗，在市場裏換錢，這就是走向成功的第一步。

金融行業自帶高風險，它是一個管理風險，而不是回避風險的行業，管理好自身的風險，是一門很大的智慧。

文章一經報道，便被大量自媒體轉載，流行於朋友圈以及各大WX群之間，後世常見的自媒體營銷套路，在2016年已經初露崢嶸。

沒過多久，這篇文章便被轉載至肌民群體最為活躍的兩大社區桃股吧與雪求。

其實顧君浩在雪求也有賬戶，剛開始在桃股發帖子的時候，還同時在雪求也弄了個投資組合，不過那時候雪求的人氣不行，顧君浩隨後也就放棄了。

隨著個人名氣的大增以及雪求熱度的上升，顧君浩這個賬號也曾被人扒出來過，已經想不起密碼的顧君浩，加上工作生活的變化，也就沒事理會這點。

兩大社區的股民，尤其是顧君浩的粉絲，自然對顧君浩的成就各種感嘆。

顧君浩也看到這篇文章，文章當中結合兩支基金的凈值以及調倉還有出現在前十大股東裏面的股票，把功勞主要歸功於顧君浩的選股上。

雖然也提到了王若雨，但只是一筆帶過，誇贊他的執行能力；很顯然，在這些專業財經媒體的眼裏，王若雨的更像是顧君浩的一個影子。

文章當中的數據非常的客觀，基本符合君實資本半年度的財務報表，有些出入，但並無誇大，反而是說少了。

畢竟，有一些退稅，還有其他的地方政策是這些媒體收集不到的。

但是，文章當中也過於誇大了顧君浩個人的能力，是不是捧殺顧君浩不知道，但這顯然是不太合適的。

“這樣不行，老誇我算怎麽回事兒。”顧君浩看過之後，忍不住嘀咕道。

於是，便打電話給李欣愉：“通知公司公關部門，把熱度的一部分往王若雨身上引，多誇誇他。”

“啊？好！”躺在家裏沙發的李欣愉有點懵逼的回道，還有人不想讓人誇自己的。

公關部門也是苦，長假期間還要加班！這老板是越來越資本家了！

顧君浩有自己的顧慮，因為張意如懷孕了的原因，接下來在孩子出生之前的時間，他的精力肯定是要放在家庭上的。

而且作為一家投資公司，創始人雖然是靈魂人物，但也不能只有創始人，得有屬於自己的一批明星基金經理，可以不用太耀眼，但一定要在市場上有一定的名氣。

自三月份以來，顧君浩基本沒有怎麽管過君實二號，具體的日內運營更是一點都沒有幹涉，能有今天的成績，王若雨的能力與功勞都是不可抹滅的。

宣傳方向上偏向於王若雨一些，也是無可厚非的，畢竟他是實實在在的百億私募基金具體管理人呐。

今後，顧君浩的角色更多的會是以一個公司創始人，老板的角色出現在台前，而不是一名基金經理，所以從現在開始，必須慢慢的培養起許漸青三人的名氣。

趁著這樣的機會，就從王若雨開始吧。

隨著顧君浩的指示，網上漸漸多了關於王若雨的議論，入職君實資本不到三年，從模擬倉做起，參與君實一號以及君實二號的具體運作。

王經理一步一個台階，走到了現在百億私募基金經理的位置之上；同時，也是君實資本自成立以來的第一位百億私募基金經理。

通過自媒體病毒式的營銷，王經理在國慶假期期間，也收獲了一些自己的粉絲。

三年不到的時間，王經理給粉絲們證明了，運氣有多重要，同時也告訴大家，能否把握住這個運氣所帶來的機遇，是你人生的轉折點。

如果沒有君實資本，王若雨或許會在甬城實習幾年，之後回到他的家鄉紹市，選擇成為一名券商的普通研究員亦或是考公。

這就是王若雨入職君實資本之前的職業規劃；然而，現如今已經完全改變了。

當然，這一點早在他接手君實二號基金管理人的時候，就已經意識到了。