第一千三百三十一章 帕爾馬特副總裁（第2/2頁）

“效率會比我們高三倍，綜合人工成本，更是不到我們的五分之一，有些甚至是八分之一。”

“在這樣的結論面前，我想，是的，我們沒辦法拒絕你把生產基地放在中國的提議。”

“我們正在做相關的計劃書。”他說。

“那麽，佩爾瑪特，你有沒有興趣，在近期親自到中國走一走？”馮一平問。

“去中國？”

“是的。”馮一平點頭。

“有這個必要嗎，在中國，還有什麽問題是你不能解決的，有你在，哪還用我去？”

“帕爾馬特，我說的，其實不僅僅只是玩具公司在內地建設生產基地的事。”

“首先，你看，其實我們都清楚，現在你負責的漫威，比合並之前你負責的漫威，已經要精簡不少。”

這自然是，不但有些部門被遷到矽谷，連影視部門，現在實際上也由凱文費奇負責，帕爾馬特直接負責的工作，確實比合並前要少很多。

“加上從近況來看，我們的各個業務部門，都呈積極有序的發展態勢，這就意味著，你能抽出時間來，到國外考察。”

“馮，你坦白說，你是不是又有什麽想法？”帕爾馬特問。

他這真不愧是在商場混了幾十年，聽話聽音的水平，居然都高到這個份上。

“帕爾馬特，我也不瞞你，”馮一平笑著說，“我想，對你這樣的人來說，目前這樣工作狀態，你肯定不會太滿足，對不對？”

“從客觀上看，你確實也有富余的精力，來處理其他的事務，對吧。”

“那得看你想說的是什麽。”帕爾馬特並不上當，慢條斯理的喝了一口酒。

到了他這個年紀，確實在什麽事面前，都能沉得下氣來。

“是這樣的，你看，我在中國的業務，涉及了多個行業，目前已經擁有各類公司，超過50家，在今年年底前，雇用的員工總數，預計會超過6萬人。”

“其它的不說，每年的經營管理費用，也是非常巨大的一個數字。”

“雖然我們有著非常完善的財務系統、預決算體系，以及強有力的監督體系，但是我明白，即便如此，當公司規模和員工數量，達到當前的級別以後，很多事，不會全部按照我們的安排來發展。”

“打個比喻，如果我們在辦公經費方面省一省，我想，一年節約下來9位數的資金，不會是什麽大問題。”

“哦，明白了，你這是想讓你中國公司的所有員工，也討厭老帕爾馬特。”帕爾馬特馬上說。

“不，我這是給他們一個佩服帕爾馬特先生的機會。”馮一平說。

“這麽說吧帕爾馬特，我們都知道你在成本控制方面出色的天賦，所以，嘉盛集團負責成本控制的全球副總裁，你感興趣嗎？”

“當然，你依然可以監管漫威現在你負責的業務。”

帕爾馬特沉思起來。

馮一平看了他一眼，大口的喝起自己的果汁來。

他看得出來，帕爾馬特明顯有些意動。

也是，對他而言，這個職位，簡直可以說是量身定做的一樣。

馮一平不信他此時沒有見獵心喜的感覺。